Die Gehaltslücke verringert sich hierzulande nur sehr langsam. Die sogenannte Gender Pay Gap habe sich in den vergangenen Jahren nur minimal verkleinert. Warum ist das so? Was ist die Gender Pay Gap? Und wie lässt …
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Leistungsmappe: Ein gutes Argument für mehr Gehalt als Office Manager*in
Ohne gute Argumente gibt es keine Gehaltserhöhung. Realtalk: Chefs und Unternehmen haben nämlich leider auch nichts zu verschenken. Eine Leistungsmappe kann hier Aushilfe leisten. Welche Vorteile eine Leistungsmappe mitbringt und wie sie aufgebaut ist, erfährst …
Nach einer Gehaltserhöhung fragen: Ein Guide für Office Manager
Der Wunsch nach einer Gehaltserhöhung und der Mangelgedanke “Ich fühle mich unterbezahlt und nicht gewürdigt.” Diesen Satz haben wir immer und immer wieder gehört, nachdem wir mit etlichen Office Managern gesprochen haben. Denn Office Fachkräfte …